No.4 HRをゲストに招待しました！面接での給料交渉を要求します
WebWorker.tech
2021-11-17
《Web Worker ポッドキャスト》第 4 回《HR をゲストに招待しました！面接での給料交渉を要求します》がやってきました！
聴取方法#
イントロダクション#
No.4 HR をゲストに招待しました！面接での給料交渉を要求します
フロントエンドホスト：辛宝 Otto、刘威 Franky
ゲスト：Tomato さん
《Web Worker ポッドキャスト》第 4 回《HR をゲストに招待しました！面接での給料交渉を要求します》がやってきました！
私は常に、求職中に HR の最終面接にどう対処し、給料を交渉するかについて困惑していました。HR は何を評価し、何に注目するのか、どうやって給料を交渉するのか、給料を圧迫されないようにするにはどうすればよいのか、会社の未払い給与に対してどう権利を守るのか、試用期間中に解雇された場合はどうするのか、企業がオファーを破棄した場合はどうするのか…… 今回は、元同僚の専門 HR である Tomato さんを招待し、私たち二人のプログラマーが直接質問に答えてもらいます。同じ疑問を抱えている方や給料交渉が苦手な方は、ぜひ聴いてみてください。一時間の内容が詰まった情報で、あなたは一時停止することができないでしょう！
《Web Worker》は数人のフロントエンドプログラマーが雑談する音声ポッドキャスト番組です。番組はプログラマーの分野に関する雑談を中心に、情報、職場、技術選定について話します…… ウェブ開発に関連することなら何でも話せます。ホストはフロントエンドプログラマーであり、現在はフロントエンドの視点から切り込んでいます。
wx ファングループに参加したい方は、Otto の WeChat: xinbao965 を追加してください。
タイムライン#
- 02'45 HR はどのくらいの期間働いていて、何社を経験しましたか？HR とはどのような職種ですか？
- 03'35 職務記述書 JD の給与範囲、例えば 8k-15k はどのように決まったのですか？
- 04'50 HR が給料を圧迫するとはどういうことですか？
- 05'15 定職定員とは何ですか？採用人数 HC はどのように決まりますか？
- 07'45 HR が「あなたの期待給与はいくらですか？」と聞いた場合、どう答えますか？避けるべきポイントガイド
- 09'47 給与はどのように予測されるのですか？どのような要因に関連していますか？
- 13'17 最近、教育訓練の候補者に会ったことはありますか？
- 13'50 業績、給与構造はどう見ますか？部門の業績はどう理解しますか？
- 17'15 HR は候補者をパスすることがありますか、何に注目しますか？
- 19'42 奇妙な候補者の経験
- 21'00 交渉テクニックの書籍推薦
- 21'30 職歴が多く、転職が多いことはどう見ますか？
- 22'55 背景調査とは何ですか？注意事項
- 25'50 提供されたオファーは何ですか、法的効力はありますか？雇用主が契約を破った場合はどうしますか？
- 31'40 プログラマーがオファーを受け取ったが行かない場合、リスクはありますか？
- 32'30 オファーを受け取った後、給与を再交渉できますか？
- 35'05 無断欠勤や事故などの企業ルールに違反して解雇された場合、どのようなリスクがあり、どう対処しますか？
- 37'30 社会保険と年金の支払い、まだ操作の余地はありますか？
- 38'50 社会保険と年金の基準、割合は全社で同じですか？公積金の使用と引き出し
- 41'20 試用期間中に解雇された場合、何を考慮すべきで、どのように権利を守りますか？
- 42'25 試用期間の長さ、三ヶ月六ヶ月はどのように規定されていますか？
- 43'20 残業の権利、権利保護とトリッキーな操作。
- 46'30 DingTalk や企業 WeChat で記録を確認できますか？
- 47'05 学歴が良くない場合、学歴が足りないとどうしますか？在職中の大学院生
- 50'25 自分の市場価値をどう判断しますか？
- 51'20 新しい都市に移る場合、給与をどう交渉しますか？
- 52'35 会社でしっかり働きたい、転職したくない場合、どう計画しますか？
- 54'00 質問できる詳細
- 54'45 会社が小さな工房で、規範がなく、未払いの場合はどうしますか？
- 55'25 転職時の社会保険と年金の支払いが途切れた場合はどうしますか？
- 57'40 他に何か質問がありますか？